[ 多选题 ]

人力资源管理制度规划的基本步骤包括( )。
  • A、 调査人力资源管理制度的现状
  • B、 提出入力资源管理制度草案
  • C、 制定人力资源管理内容
  • D、 逐步修改调整、充实完善
  • E、 对制度效果反馈总结